Haklı Nedenle Fesih ve Geçerli Nedenle Fesih Arasındaki Farklar
İş hukukunda iş sözleşmesinin sona erdirilmesi, belirli kurallara ve nedenlere bağlanmıştır. Bu nedenler arasında en sık karıştırılan iki kavram ise “haklı neden” ve “geçerli neden”dir. Her ikisi de sözleşmeyi sonlandırma imkanı verse de, aralarındaki farklar hem feshin yapılış şeklini hem de işçinin tazminat haklarını kökten değiştirir. Peki, haklı fesih ve geçerli fesih farkları tam olarak…
Devamı
