İmzalı bordro ispat gücü ve fazla mesai alacaklarında ihtirazi kaydın önemine dair Yargıtay kararları.

İmzalı Bordronun İspat Gücü Nedir? (Yargıtay Kararları ve İhtirazi Kayıt)

Kasım 13, 2025

İşçi alacakları davalarında, imzalı bordro ispat gücü en kritik konulardan biridir. 4857 sayılı İş Kanunu‘nun 37. maddesi gereği işveren, işçiye ücret hesabını gösteren imzalı veya özel işaretli bir pusula (bordro) vermek zorundadır. Peki, işçi “Eksik yatırıldı” dediğinde, bu imzalı bordro alacağı ispata yeter mi? Yargıtay’ın bu konudaki yaklaşımı çok nettir ve “ihtirazi kayıt” kavramı burada…
Devamı